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作者:管理员    发布于:2019-05-17 17:51    文字:【 】【 】【
摘要:银猪在线 主管QQ597272原标题:【四大德勤咨询实习内推】留学百万,月薪三千入不敷出的留学是否有意义? 雄凌求职:专注求职内推、金融名企实习内推的教育平台。可内推投行部、研

  银猪在线 主管QQ597272原标题:【四大德勤咨询实习内推】“留学百万,月薪三千”入不敷出的留学是否有意义?

  雄凌求职:专注求职内推、金融名企实习内推的教育平台。可内推投行部、研究部门、互联网、私募、基金、四大、咨询等实习和工作岗位。专注大学生背景提升、工作求职、留学申请等。

  根据全球化智库(CCG)和智联招聘联合发布的《2018年中国海归就业创业调查报告》和同样是BOSS直聘发布的《中国海归人才就业选择报告》显示:

  在海归的税前月收入分布情况中,近乎一半的留学生就业薪资在5001-10000区间内,有24.3%的留学生群体,月薪在10000以上,低于5000或者高于15000的都是属于少数情况。

  与此同时,小编找到了中国薪酬网,东方财富Choice统计的中国顶尖名校的录取薪资情况:

  如果不看平均值,单就同级别的毕业院校比较,留学确实是给了海归们更多拿下高薪水的几率。

  但是BOSS直聘研究院数据也显示,这份差距正在逐渐缩小。海归整体与国内同年求职者就业竞争优势已从2017年的38%缩小7个百分点至31%。

  本科海归较国内同学历求职者有40%的竞争优势,与2018年无明显变化,而硕士和博士则分别下降10个百分点至21%和27%。

  随着留学生群体的壮大,群体内部就业竞争差异也十分突出,其中不乏月薪3000与30000的对比。

  在微博@办公室吐槽君中,有100位来自美国、英国、加拿大、澳洲等地区海归真实爆料留学生回国后的薪资 ,小编这里摘录了部分,各位留学生们谨慎围观,勿对号入座!

  。想知道那些说金融20k的到底进的是哪,跟我一块儿毕业的小伙伴也没这么高啊。02,美本日硕,拿了上海和香港的offer,

  ,都拒了,还是喜欢京东....03,美硕好歹算个综合top前50,南京,EE转金融,本科985,现在交双一流。回国3年,

  ....别bb回国,庙小妖风大,水浅王八多。04,广州,高中初中香港国际学校美高那种,大学美国本科top50,

  。上海最好的外企也不过10k。06,美本硕,在美国留学9年,回国第一年3线,呆过的公司的新入职小姐姐,美本文理学院,

  。08,我妈妈好朋友的孩子,本科复旦,研究生博士剑桥,读的还是环境工程,回上海后,近了外企,

  ,海归也和海归不一样的,优秀的人咋都挣得多,不优秀的出国了也没用。09,美国四年回国一年,坐标沈阳。我回来之后找了小半年工作才找了个

  的。10,美本日硕,之前在北京科研机构事业编,到手6k-7k,现在深圳高校到手

  英国海归线,上海去年英硕传媒刚回国第一份工作6.5k,次年9月第二份工作10k

  ,住房和吃饭公司包了 ,平时福利也多。04, 其实很多不一定看月薪,我一朋友国内南开本科,毕业去英国读研回深圳,在证券工作一年后

  吧,但是做项目的年底分红50多万,我现在土澳工作本以为自己薪资也不低了,一对比瑟瑟发抖,想回国工作了。

  税前11k,加提成。02,成都,IT外企,加拿大毕业两年回的,IT月薪1.2万

  平均3k月薪加3k预支奖金加16/小时加班费,项目奖金季度结算,按土建电气,水工,热控,机务,配比X工时,有注册证书的话,单独再加。

  04,土澳5年商科master,回国广州某商业地产开发国企,13薪到手月均6.5k左右,算上补贴10k出头,这个月跳槽去了某个外资乙方,佣金部分不确定能有多少,但底薪税前7k

  05,室友:AI985本科,澳洲博士,英国博士后,即将回国,年薪90万,税后60+

  曾经有一个康奈尔和一个UIUC的学生同时应聘一个CS岗位,HR选择了名校康奈尔的毕业生而回绝了UIUC的那位学生,但他可能不知道在计算机专业排名上,UIUC是要比康奈尔好的。

  但现实状况是,只有7.2%金融行业的企业表示对海归有强烈的需求,最需要海归的是制造业,制造业中13.6%的企业都表示需要海归;其次是材料科学和互联网行业。

  缺乏相关工作经验是致命伤企业不可能独为留学生打破薪酬公平体系,所以,个人能力是决定你是否在就业市场具有竞争力的重要因素。

  但拥有全球领先成熟技术的熟练海归,年薪可达80万左右,具有管理经营能力的,更是可以达到年薪百万左右。

  2.严峻的就业形势绝不是只针对留学生群体的,同样,个人能力不足也不能让留学经历来背锅。3.

  ,很多学生都表示,留学的经历让自己在生活上、能力上、思想方法上都有了很多的改变,整个人的软实力有所提升。2018年

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